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Guidiamo le
organizzazioni
verso un business
rigenerativo

Pronto a ridurre l’impatto della
tua azienda?

Le soluzioni per generare
un impatto positivo

E’ in corso un cambiamento storico ed il
vento del futuro ci impone di ripensare i
modelli aziendali
per orientarli alla
sostenibilità e alla rigenerazione per creare
valore a tutti gli stakeholder.

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Il 67% dei consumatori è
coinvolto direttamente sui temi
della sostenibilità

Solo il 18% delle aziende ha già intrapreso un percorso di riduzione dell’impatto del proprio modello di business

Come ti guidiamo in
questa evoluzione?

Attraverso un percorso in 3 fasi, personalizzato per la tua azienda:

Partiamo dalla analisi della situazione attuale, definiamo gli
obiettivi e monitoriamo i risultati per un continuo miglioramento.

Co-Design analitico

Effettuiamo una mappatura iniziale AS IS dell’organizzazione (più reportistica) per poter individuare il percorso su misura da mettere in campo.

Pianifichiamo e Agiamo

Pianifichiamo gli obiettivi, definiamo la strategia per raggiungere gli obiettivi, sviluppiamo i prototipi e implementiamo le soluzioni.

Monitoriamo l’impatto

Cristallizziamo gli indicatori di misurazione per monitorare costantemente il tuo impatto in un’ottica di continuo miglioramento.

Le soluzioni per generare
un impatto positivo

Ti supportiamo nell’evoluzione della tua
organizzazione verso la certificazione
B-Corp ed in un percorso completo di
sviluppo rigenerativo.

Certificarsi B-Corp

Ti guidiamo nel diventare una forza
rigenerativadel sistema socio-ecologico
attraverso la certificazione B Corp.

Percorso verso la
Prosperability

Ti aiutiamo a generare progresso
economico, tecnologico, umano e
sociale senza danneggiare i cicli naturali
del nostro pianeta.

Scopri il tuo valore di Prosperability
attraverso una serie di domande

Calcoleremo il valore attraverso alcune domande
a scelta multipla

Su quali aree interveniamo

Progettiamo e sviluppiamo innovazione (digitale), cambiamo processi,
mindset e cultura aziendale con l’obiettivo di guidare l’evoluzione delle
organizzazioni nella produzione di prodotti e servizi sostenibili, mitigando
l’impatto e generando prosperità.

Innovazione rigenerativa

Creare prosperità generando valore nel capitale finanziario,
umano, sociale e tecnologico.

People & Culture

Considerare l’essere
umano come il centro
del cambiamento, per trasformare la cultura organizzativa.

Processi e mindset

Esaltare determinate strutture mentali,
in moda da consapevolizzare
i comportamenti.

Prodotti e servizi

Guidare le organizzazione
a ripensare e riprogettare
i prodotti e servizi adottando soluzioni
nuove e rigenerative.

Alcuni numeri della nostra realtà

100+

Clienti
Coinvolti

400+

Progetti
sviluppati

300+

Ore di eventi
pubblici

1000

Persone
coinvolte

Quali vantaggi trae l’organizzazione
che compie questo percorso?

 I benefici non sono solo economici, ma anche reputazionali e di governance
nel completare un percorso di evoluzione verso uno sviluppo sostenibile

7 benefici evidenti

Benefici evidenti quando una azienda
integra (solo) best practices legate alla
sostenibilità

  • Aumento della produttività 20% 20%
  • Aumento delle entrate 9% 9%
  • Riduzione consumo d’energia 75% 75%
  • Riduzione dei materiali 10% 10%
  • Riduzione dei rifiuti 20% 20%
  • Riduzione del turn over 25% 25%

Vantaggi aggiuntivi

Redditività maggiore

La Commissione Europea ha certificato che le
aziende sostenibili hanno una redditività
superiore del 10% alla media.

Fidelizzazione cliente

Integrare la sostenibilità rafforza il legame con il cliente dal punto di vista commerciale e valoriale, in questo modo si guadagna una maggiore fedeltà al brand.

Investimenti sostenibili

Gli investitori sono sempre più interessati alle aziende con un elevato tasso di sostenibilità: si stima che il 30% degli asset totali gestiti oggi a livello mondiale sia rappresentato da investimenti “responsabili” e “sostenibili”.

Aumento della produttività

Significa anche adattare la gestione delle risorse umane con conseguente aumento della produttività dei lavoratori, maggiore
fidelizzazione dei dipendenti e soddisfazione sul posto di lavoro.

Vuoi evolvere la tua
organizzazione?